Акт об отказе от подписи при получении трудовой книжки

АКТ
об отказе от подписания уведомления о необходимости получения в отделе кадров своей трудовой книжки

Я, _________________________________________________________, составил(а) настоящий акт о том, что в связи с истечением срока действия срочного трудового договора № , заключенного на срок с _ по _ и увольнении __________, работодатель (ОАО «___________»), в соответствии со ст. 84.1. Трудового кодекса РФ, персонально предупредил о необходимости получения в отделе кадров своей трудовой книжки _____ года (в последний день работы), путем предъявления под расписку уведомления о необходимости получения в отделе кадров своей трудовой книжки.

От подписания уведомления и получении его на руки отказался.

Данное обстоятельство может быть подтверждено свидетелями:

_________________________/________________________/_____________
(должность/подпись/Ф.И.О.)

_________________________/________________________/_____________
(должность/подпись/Ф.И.О.)

_________________________/________________________/_____________
(должность/подпись/Ф.И.О.)

_________________________/________________________/_____________
(Должность лица, составившего акт/подпись/Ф.И.О.)