Должностная инструкция заведующего отделом стандартизации

УТВЕРЖДАЮ
____________ _______________
(Ф.И.О.)
Генеральный директор
ОАО «__________________»
(наименование предприятия)

Должностная инструкция заведующего отделом стандартизации

I. Общие положения

1.1 На должность заведующего сектора отдела стандартизации назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по профилю на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 3 лет.
1.2 Заведующий сектором отдела стандартизации назначается и освобождается от должности приказом руководителя предприятия по представлению руководителя отдела стандартизации.
1.3 Заведующий сектором отдела стандартизации должен знать:
- законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам стандартизации;
- национальную систему стандартизации продукции и услуг;
- организацию работы по стандартизации;
- порядок разработки, оформления, утверждения и внедрения стандартов и других документов по стандартизации, проведения нормализационного контроля;
- передовой отечественный и зарубежный опыт в области стандартизации;
- основы экономики, организации производства, труда и управления;
- основы трудового законодательства; правила и нормы.

II. Должностные обязанности

Заведующий сектором отдела стандартизации:
2.1 Осуществляет разработку новых и пересмотр действующих стандартов, технических условий и других документов по стандартизации, их внедрение на предприятии, обеспечивает проведение работ по повышению качества и конкурентоспособности продукции и услуг методами стандартизации, а также проведение обязательного нормализационного контроля технической документации.
2.2 Организует систематическую проверку применяемых на предприятии стандартов, технических условий и других документов по стандартизации и сертификации с целью обеспечения соответствия их показателей современному уровню развития науки и техники, требованиям внутреннего рынка, экспортным требованиям.
2.3 Участвует в подготовке предложений о необходимости изменений утверждаемых на предприятии стандартов и технических условий, изменений, вносимых в техническую документацию, а также рекомендаций, направляемых в соответствующую базовую (головную) организацию, по пересмотру или отмене устаревших централизованно разработанных документов по стандартизации, внедрению прогрессивных форм, методов и систем стандартизации.
2.4 Организует обмен опытом по разработке и применению стандартов, участвует в семинарах и конференциях по вопросам стандартизации, осуществляет подготовку для представления в Федеральное агентство по техническому регулированию и метрологии и Министерство культуры научно-технической информации, информационных материалов о стандартах, разработанных на предприятии, а также заключений на проекты норматив-но-технической документации, поступающие на отзыв от сторонних организаций.
2.5 Осуществляет контроль за правильностью ведения библиотеки стандартов, хранения контрольных экземпляров документов по стандартизации, своевременностью внесения изменений в стандарты и изъятия отмененной документации, участвует в обеспечении подразделений предприятия документацией по стандартизации, информацией о наличии стандартов, их изменении и аннулировании.
2.6 Консультирует специалистов предприятия по вопросам стандартизации.

III. Права

Заведующий сектором отдела стандартизации имеет право:
3.1 Запрашивать у руководства, получать и пользоваться информационными мате-риалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей.
3.2 Требовать от руководителей структурных подразделений и самостоятельных специалистов представления сведений, необходимых для выполнения работ по стандартизации.
3.3 Визировать и подписывать документы в пределах своей компетенции.
3.4 Самостоятельно вести переписку со структурными подразделениями организации, а также иными организациями, по вопросам, входящим в его компетенцию и не требующим решения руководителя отдела.
3.5 Повышать свою квалификацию.
3.6 Принимать участие в конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой.
3.7 Вносить предложения по развитию и совершенствованию деятельности пред-приятия.
Заведующий сектором отдела стандартизации пользуется всеми трудовыми права-ми в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

IV. Ответственность

Заведующий сектором отдела несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За недостоверную информацию о состоянии выполнения работ.
3. За причинение материального ущерба предприятию — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
4. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

С инструкцией ознакомлен
_________________________
(ФИО, подпись)

"____" _____________ 201__ г.